6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği kanununa göre İşveren ve çalışan temsilcilerinin uymak zorunda oldukları yasal yükümlülükleri bulunmaktadır. İş kanunu ve ilgili mevzuatlar çerçevesinde işveren ve çalışan temsilcisinin yükümlülükleri aşağıdaki sıralanmıştır.

İşverenin Yasal Yükümlülükleri

  • Çalışma Koşullarını Sağlamak: İşveren, çalışanların sağlık ve güvenliğini sağlamak için gerekli ortamı oluşturmak zorundadır.
  • Ücret Ödeme: Çalışanlara, belirlenen ücretin zamanında ve eksiksiz ödenmesi konusunda yükümlüdür.
  • Sosyal Güvenlik: Çalışanların sosyal güvenlik primlerini zamanında ödemek zorundadır.
  • Eşitlik ve Ayrımcılık Yasağı: Cinsiyet, yaş, etnik köken, din gibi nedenlerle ayrımcılık yapmamak ve tüm çalışanlara eşit muamele yapmak zorundadır.
  • Çalışan Bilgilendirme: Çalışanları işyeri konusunda bilgilendirmek ve hakları hakkında aydınlatmak yükümlülüğündedir.
  • İş Sağlığı ve Güvenliği Eğitimi:  Çalışanlara, iş sağlığı ve güvenliği konusunda eğitim verilmesi sağlanmalıdır.

Çalışan Temsilcilerinin Yasal Yükümlülükleri

  • İletişim ve Bilgilendirme: İşverenle, çalışanlar arasında köprü görevi görmekte ve çalışanların hakları konusunda bilgilendirme yapmakla yükümlüdür.
  • Temsil Yetkisi: Çalışanların taleplerini ve sorunlarını işverene iletme yetkisine sahiptir.
  • Çalışan Haklarının Korunması: Çalışanların haklarını korumak ve savunmak amacıyla gerekli adımları atmakla yükümlüdür.
  • Toplantılara Katılım: Çalışanlara yönelik istişare ve toplantılara katılarak, onların görüşlerinin alınması için çaba göstermelidir.
  • Gizlilik İhlali: Çalışanların özel bilgilerini gizli tutmak, mahremiyetlerine saygı göstermek yükümlülüğündedir.
  • Hukuka Uygun Davranma: Yasalara ve işyeri kurallarına uygun hareket etmekle yükümlüdür.

 

İşveren ve çalışan temsilcileri, karşılıklı olarak yasal yükümlülüklerini yerine getirdikleri takdirde, daha sağlıklı ve verimli bir çalışma ortamı oluşturabilirler. Bu yükümlülüklere uymamak, çeşitli hukuki sonuçlar doğurabilir. Bu nedenle her iki tarafın da hak ve yükümlülüklerini bilmesi, iş hayatının sağlıklı bir şekilde devam etmesi açısından önem arz etmektedir.